第150章 只有你能看见 (第2/2页)
　　
　　“难题可多了，你以为院长这么好当吗？要不是要赚钱养老婆和孩子，我才不当这个院长呢……”江鸣舟故作无奈地说道。
　　
　　“这句话听起来，怎么好像是我的不对了？说来听听，什么难题？”方暖一边说着，一边在江鸣舟的院长办公桌的椅子上缓缓坐下，脸上呈现出一副认真倾听的模样。
　　
　　“好，说你听听，顺便请我的军师大人帮我分析分析，出谋划策……”
　　
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　　江鸣舟将最近医院所遭遇的种种困难，以及每个科室主任发生争吵的缘由，简明扼要地讲述了一遍。
　　
　　方暖听得极为专注，不时还拿起笔在纸上记录着些什么。
　　
　　有时候，倾诉并不是想让对方能帮忙解决什么，倾诉是可以很好的缓解压力的一种方法。
　　
　　而有一个愿意听你倾诉的人，是一件很难得的事情。
　　
　　“我大概算是听明白了，我本身并非学医之人，所以对于专业方面的事情还是不要随意乱说为好。不过，在专业以外的事情上，我倒是可以提出一些自己的看法和建议。”
　　
　　方暖放下手中的笔，郑重其事地说道。
　　
　　“你刚才提到医院里有一些科室的患者数量实在太多了，以至于床位都不够用，医生和护士们也都非常忙碌。而与此同时，还有一些科室几乎没有住院病人，很多病床都处于空置状态。”方暖继续说道。
　　
　　“对，确实是这样的情况。”江鸣舟点点头。
　　
　　“儿科的王主任提出，要把对面的肾脏内科划给儿科，而你呢，又不太好意思直接剥夺肾脏内科的地盘。”
　　
　　“嗯，实际上肾脏内科的主任一直都兢兢业业地工作着，只是这个专科在我们医院并不是优势专科，所以病人相对较少，但这并不是科主任的责任。”
　　
　　“其实你可以这样做呀，把那些住院病人较少的科室以及效益不太好的科室罗列出来。让其中的三个专科安排在一个病区，或者两个专科安排在一个病区。这样空出来的病区，就可以分配给那些效益好、病人多的科室了。”
　　
　　“如此一来，就不会再出现这边儿科床位不够住，而其他病区又住不满的情况了。”
　　
　　江鸣舟认真地聆听着，忽然间眼睛一亮，说道。
　　
　　“我怎么之前就没有想到这么好的一个办法呢！”
　　
　　“这叫资源整合呀，当然啦，也只有像我这么聪明的人才能想得出来呢！”方暖一边说着，一边得意地转动着手中的笔。
　　
　　江鸣舟连连点头，脸上露出如释重负的表情：“对对对，我的暖暖最聪明，不过说真的，你这次帮了我大忙。”
　　
　　方暖笑着说：“不过这只是一个初步的想法，具体实施起来还得仔细斟酌和规划呢。”
　　
　　“方总，请放心，我保证不折不扣的按照领导的意思去落实。”江鸣舟站起身，向方暖一本正经的九十度弯腰鞠了一躬。
　　
　　方暖噗嗤一笑，“好了，别顽皮了，你的职工要是看见你这副模样，你以后还要怎么服众？”
　　
　　“我这副模样，只有你能看见......”